数据加载中，请稍候...最近零零散散参加了一系列非正式、半正式和正式的各类面试。不敢说表现满意，更不敢说精通此道。但是，在不断经历、不断体验、不断交流、不断反思的过程中，还是有不少感悟与大家分享。希望大家多多留言补充，互通有无。
1、场上一分钟，场下数天功。不打无准备之仗，上面试场前必做充足准备。必要准备内容：a。充足背景资料--搜索、了解自己可以找到的一切相关资源；b。面试技巧重温；c。经典问题准备；c。时事新闻资料（对于就业，财经资讯尤为关键）了解、分析；d。通过模拟面试检测加强上述内容。
2、经典问题： a。在你的朋友眼中，你是个怎样的人（你的朋友怎样评价你）；b。你有什么优点；c。你有什么缺点；d。你为什么要进入我们公司/团体（为什么要得到这次机会）。
3、关于“你有什么缺点”的应对策略。首先，一定要坦诚地说出自己的缺点；然后，更重要的一点是要表示自己已经采取行动或者正在采取行动改善和补救。
4、关于着装，其原则就是“越正式越好”。当你拿不准面试着装应不应该正式时，应采取正式着装。因为，当其他人都正装，唯独你休闲时，后果不言而喻；而当别人大都休闲，唯独你正装时，却正是你显示个人优雅、专业以及对面试重视的良机。
5、关于目光交流。在面试中，与面试官的目光交流是加强沟通效果、显示个人自信的绝好方法。如果你性格腼腆，与面试官正面接触会令你紧张，不妨把目光凝聚在面试官的额头，这样既不会加剧紧张又会给面试官目光交流的假象。
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